اقتصاد آنلاین - فائزه مومنی، حجت نظری ضمن ابراز تأسف از استفاده نکردن جوانان در مناصب مختلف گفت: باید اذعان کرد در سالهای گذشته، از یک‌سو به دلیل برخی تنگ‌نظری‌ها و هراس‌های خود ساخته از قبیل جوان هراسی و از سویی دیگر به دلیل مشکلات و معضلاتی که یک تفکر و جریان خاص بر کشور وارد کرده بود، استفاده از جوانان شایسته، آنچنان که باید در اولویت مدیران قرار نگرفت.
وی ادامه داد: اینک با استقرار دولت دوازدهم و تغییرات عمده در مدیریت شهری تهران و بسیاری از کلان‌شهرها باید این مهم جدی قلمداد شود و استفاده از جوانان و زنان در بدنه مدیریتی کشور در دستور کار قرار گیرد. دولت جدید یکی از برنامه‌های خود را افزایش سهم ۳۰ درصدی زنان و کاهش سن مدیران و جوان‌ترشدن آن اعلام کرده است؛ که این خود نشان دهنده رویکرد مثبت دولت دوازدهم به جوان باوری و دوری از جوان غافلی سالهای گذشته است.
نظری تاکید کرد: امیدواریم دولت محترم در تحقق وعده‌های خود، در این زمینه موفق باشد و فرصت برابر در اختیار جوانان و زنان شایسته قرار گیرد.
او بازبیان اینکه به عنوان یکی از جوانان و نمایندگان مردم در شورای اسلامی شهر امید دارم این مساله، در برنامه‌های شهرداری تهران و سایر شهرها نیز به‌طور جدی پیگیری شود، اضافه کرد: در این راستا یکی از مطالبات مهم از مدیریت شهری استفاده از جوانان و زنان در سطوح مدیریتی است و انتظار می‌رود شهرداری و شورای شهر، با دقت نظر در این زمینه عمل کنند و برای اجرایی شدن این خواست عمومی راه را هموار کنند.
